{"id":3410,"date":"2025-01-10T14:48:32","date_gmt":"2025-01-10T13:48:32","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sibyllekaminski.de\/coaching-koeln\/?page_id=3410"},"modified":"2025-03-10T10:40:27","modified_gmt":"2025-03-10T09:40:27","slug":"genderfair-workshops","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.sibyllekaminski.de\/coaching-koeln\/genderfair-workshops","title":{"rendered":"genderfair Workshops"},"content":{"rendered":"

Inputs f\u00fcr eine gerechte Arbeitskultur
\nGesine Qualitz und Sibylle Kaminski<\/h4>\n

Angebote_genderfair<\/a><\/h3>\n

f\u00fcr: Personalverantwortliche, F\u00fchrungs-\/Leitungsebene von KMU und Institutionen, Vertrauensleute, Gleichstellungsbeauftragte, Hochschulen, Gesundheitseinrichtungen, Hotels\/Gastronomie, Lebensmittelhandel, Banken, Versicherungen, Handwerksbetrieben<\/p>\n

(Online-) Vortr\u00e4ge<\/h1>\n

Besonders geeignet, wenn das Thema in einem gr\u00f6\u00dferen Kreis Geh\u00f6r finden soll. Zum Beispiel in Leitungsgremien, bei Betriebsversammlungen oder wenn Vertrauensleute an verschiedenen Standorten t\u00e4tig sind.<\/p>\n

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\n

\u201eSexualisierte Bel\u00e4stigung im Unternehmen: Ist das noch ein Kompliment oder schon \u00fcbergriffg?\u201c<\/h4>\n

In diesem Vortrag kl\u00e4ren wir \u00fcber die Formen und Folgen sexualisierter Bel\u00e4stigung am Arbeitsplatz, die rechtlichen Aspekte f\u00fcr alle Beteiligten, Handlungsm\u00f6glichkeiten und Pr\u00e4vention vor sexualisierten \u00dcbergriffen auf.<\/p>\n

Kosten: ab 400,- \u20ac<\/p>\n

Dauer: 1 bis 1,5 Stunden (Vortrag und Fragerunde)<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

 <\/p>\n

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\u201eSexismus \u2013 Diskriminierung gegen Frauen und weiblich gelesene Personen\u201c<\/h4>\n

Was genau hei\u00dft eigentlich Sexismus und wie grenzt sich dieser von Sexualisierter Gewalt ab? Wer ist von Sexismus betroffen, wie sind die Auswirkungen dieser Diskriminierung und welche Ma\u00dfnahmen lassen sich gegen Sexismus in Teams oder im Unternehmen ergreifen?<\/p>\n

Kosten: ab 400,- \u20ac<\/p>\n

Dauer: 1 bis 1,5 Stunden (Vortrag und Austausch)<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

 <\/p>\n

Pr\u00e4senz Workshops<\/h1>\n

Nicht das Viel-Wissen bringt weiter, sondern eine intensive Auseinandersetzung mit den eigenen Annahmen, Wahrnehmungen, blinden Flecken und Voreingenommenheiten.<\/p>\n

Unsere Workshops unterst\u00fctzen Sie bei dem Aufbau einer diskriminierungsfreien, gendergerechten Arbeits- und Unternehmenskultur.<\/p>\n

Die Workshops werden gemeinsam von uns durchgef\u00fchrt.<\/p>\n

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\n

\u201eSexualisierte Bel\u00e4stigung im Unternehmen: erkennen \u2013 handeln -vorbeugen\u201c<\/h4>\n

\u201eStudien belegen, dass mindestens jede*r vierte Angestellte bereits sexuelle Gewalt, Bel\u00e4stigung und Diskriminierung an der Arbeitsstelle erlebt hat \u2013 diese Form der Diskriminierung stellt damit zweifellos ein gesamtgesellschaftliches Problem dar, dem sich Arbeitgeber*innen aus allen Branchen annehmen m\u00fcssen, auch weil sie rechtliche Schutzplichten haben. \u201c<\/p>\n

Nach dem bundesweiten Konzept #makeitwork bieten wir einen Workshop an, der das Thema sexualisierte Bel\u00e4stigung am Arbeitsplatz umfassend behandelt.<\/p>\n

M\u00f6glicher Workshop-Ablauf:<\/strong><\/p>\n

    \n
  • Einstieg (Vorurteile, eigene Haltung)<\/li>\n
  • Formen, Folgen und Auswirkungen sexualisierter Bel\u00e4stigung und Gewalt<\/li>\n
  • Rechte und Pflichten von Betroffenen und Arbeitgeber*innen<\/li>\n
  • Handlungsm\u00f6glichkeiten f\u00fcr Kolleg*innen, Vorgesetzte, Betroffene<\/li>\n
  • Der Beschwerdeweg \/ Einrichtung einer Beschwerdestelle<\/li>\n<\/ul>\n

    Kosten: n.V.<\/p>\n

    Dauer: ca. 6 Stunden<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

     <\/p>\n

    \n
    \n

    \u201eAnti-Bias Gender\u201c (f\u00fcr alle Geschlechter)<\/h4>\n

    Was steht der Gleichberechtigung eigentlich im Weg? Eine gro\u00dfe Frage, die wir in verschiedenen Teilaspekten mit Ihnen betrachten m\u00f6chten.<\/p>\n

    m\u00f6gliche Themen des Workshops:<\/strong><\/p>\n

      \n
    • Erkennen von Anti-Bias: Ist das stereotypes Denken?<\/li>\n
    • Reflektion der Entstehung von Haltung, Erleben von M\u00e4nnern und Frauen, Gleichberechtigung durch Erkennen biographischer Bez\u00fcge<\/li>\n
    • Input Gleichstellung in Deutschland (und bei Ihnen im Unternehmen \/ in der Institution)<\/li>\n
    • Input weibliche \/ m\u00e4nnliche Sozialisation und Kommunikation<\/li>\n
    • Zusammenarbeit am Arbeitsplatz: Reibungsverlust zwischen Frauen und M\u00e4nnern, Irritationen, Gelingen<\/li>\n
    • M\u00f6glichkeiten der Verbesserung im beruflichen wie pers\u00f6nlichen Umfeld<\/li>\n<\/ul>\n

      Kosten: n.V. – ein Tag mit zwei Referentinnen<\/p>\n

      Dauer: ca. 6 Stunden<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

       <\/p>\n

      \n
      \n

      Souver\u00e4nit\u00e4tstraining f\u00fcr Frauen (f\u00fcr weiblich Sozialisierte)<\/h4>\n

      Immer wieder erleben sich Frauen\/FLINTA im Beruf, oder auch im Privatleben, als nicht durchsetzungsf\u00e4hig. Die passenden Worte fehlen in einer herausfordernden Situation, das eigene Verhalten wird als schwach oder zu defensiv erlebt. Statt mit Pr\u00e4senz und Ausdruck eine Situation f\u00fcr sich zu l\u00f6sen, verharren Frauen oftmals in Zweifeln, ob sie sich so zeigen d\u00fcrfen.<\/p>\n

      Im Workshop werden wir an folgenden Themen arbeiten:<\/strong><\/p>\n

        \n
      • K\u00f6rpersprache, Stimme, innere Haltung<\/li>\n
      • Sozialisation von Frauen und M\u00e4nnern, unbewusste und bewusste Vorurteile Verhaltensweise in herausfordernden Situationen wie Meetings, Pr\u00e4sentationen, Gespr\u00e4chen Machtspiele von M\u00e4nnern, Umgang mit Hierarchie und Machtgehabe<\/li>\n
      • Kommunikationsverhalten von Frauen und M\u00e4nnern<\/li>\n
      • Geh\u00f6rt werden, aussprechen, was n\u00f6tig ist, sich zeigen<\/li>\n
      • Strategien bei St\u00f6rungen, Unterbrechungen, Respektlosigkeit<\/li>\n
      • Schlagfertigkeit<\/li>\n
      • Umgang mit sexistischen Bemerkungen oder \u00dcbergriffen<\/li>\n<\/ul>\n

        Kosten: n.V. (Referentin: Sibylle Kaminski)<\/p>\n

        Dauer: ca. 6 Stunden<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n

         <\/p>\n

        Sibylle Kaminski – Relax your work
        \ncontact@sibyllekaminski.de \/ Tel. 0173-7457767<\/p>\n

        Gesine Qualitz \u2013 Frauenberatungszentrum K\u00f6ln
        \ngq@fbz-koeln.de \/ Tel. 0221 – 4201620<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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